Nabór na stanowisko: Pracownik Działu Technicznego (w dziale Wod-Kan)

Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni Pracownika Działu Technicznego (w dziale Wod-Kan)

  1. Wymagania wobec kandydatów: 1) wykształcenie wyższe kierunkowe (kierunek: inżynieria środowiska, specjalność: sieci wodociągowe i kanalizacyjne); 2) biegła znajomość obsługi komputera: pakiet MS-Office, a w szczególności: MS Word, Excel, Power Point, Outlook, NORMA PRO); 3) mile widziana znajomość ustaw: prawo zamówień publicznych, o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków, prawo budowlane; 4) prawo jazdy kategorii B; 6) samodyscyplina w organizacji pracy, systematyczność, dokładność. 2. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku: 1) przygotowanie i analiza dokumentacji projektowej; 2) przygotowywanie opinii i warunków technicznych przyłączenia do sieci wodno-kanalizacyjnej; 3) udział w prowadzeniu zadań i procesów inwestycyjnych; sporządzanie planów inwestycyjnych, monitorowanie postępu robót i zaawansowania finansowego, 4) analiza i opisywanie faktur; 5) archiwizacja dokumentacji technicznej.
  2. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Pracownik Działu Technicznego”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
  3. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż:
administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała. Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail: iod.pgk@wiszniamala.pl Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
  2. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie.
  3. Informujemy, że w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej zostanie przeprowadzony test kompetencyjny.

ZAKOŃCZONE Nabór na stanowisko: „Pracownika Działu Obsługi Klienta”

  1. Wymagania wobec kandydatów: 1) wykształcenie minimum średnie; 2) znajomość obsługi komputera: pakiet MS-Office, a w szczególności MS Word, Excel, Outlook; 3) umiejętność pracy samodzielnej oraz zespołowej, inicjatywa w działaniu, rzetelność, systematyczność; 4) łatwość kontaktu z klientami;
  1. Podstawowy zakres obowiązków na zajmowanym stanowisku: 1) Prowadzenie rejestrów korespondencji przychodzącej i wychodzącej; 2) Koordynacja obiegu dokumentów i zapewnienie właściwego przepływu informacji; 3) Bieżąca obsługa klientów; 4) Przyjmowanie i weryfikacja pism oraz wniosków; 5) Inne wynikające z bieżących potrzeb.
 
  1. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Pracownik Działu Obsługi Klienta”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
  2. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż: administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała. Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail: iod@pgkwisznia.pl. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
  2. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie.

„Pracownik utrzymania terenów gminnych w dziale utrzymania zieleni”

„Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej” sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni pracownika na stanowisko:   "Pracownik utrzymania terenów gminnych w dziale utrzymania zieleni"

  1. Wymagania wobec kandydatów:
 
  • wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe
  • mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • czynne prawo jazdy kat. B (dodatkowym atutem będzie kat. B+E,C+E, T),
  • umiejętność pracy w zespole,
  • odporność na stres,
  • brak ograniczeń zdrowotnych do pracy fizycznej,
  • mile widziane doświadczenie w prowadzeniu ciągnika rolniczego z osprzętem,
  • umiejętność obsługi podstawowych narzędzi ogrodniczych jak: piły motorowej, kosy spalinowej, nożyc spalinowych do żywopłotu itp.,
  • doświadczenie w pracy ogrodniczej lub utrzymaniu zieleni oraz uprawnienia pilarza będą dodatkowym atutem
 
  1. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:
 
  • wykonywanie prac związanych z utrzymaniem gminnych terenów zieleni, na terenie gminy Wisznia Mała
  • prowadzenie pojazdów służbowych, w tym ciągnika zagregowanego z kosiarką bijakową i zamiatarką
 
  1. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Konserwator-monter urządzeń wodno-kanalizacyjnych”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
 
  1. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż:
administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała. Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail: iod.pgk@wiszniamala.pl Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.  
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
 
  1. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie oraz oświadczeń o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku.

ZAKOŃCZONE Nabór na stanowisko: Konserwator-monter urządzeń wodno-kanalizacyjnych

„Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej” sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni pracownika na stanowisko:    "Konserwator-monter urządzeń wodno-kanalizacyjnych"  

  1. Wymagania wobec kandydatów:
  • wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe
  • czynne prawo jazdy kat. B (dodatkowym atutem będzie kat. C i E),
  • mile widziane uprawnienia do pracy na koparkę / koparko-ładowarkę,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • odporność na stres,
  • brak ograniczeń zdrowotnych do pracy fizycznej,
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie;
  • aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne
 
  1. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:
  • Wykonywanie prac montażowych, eksploatacyjnych, remontowych i konserwacyjnych na sieci wodociągowej
  • usuwanie awarii wodociągowych na sieci i na uzbrojeniu wodociągowym,
  • prowadzenie pojazdów służbowych,
  • prowadzenie dokumentacji wykonywanych robót oraz kart drogowych samochodów
  • inne
 
  1. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Konserwator-monter urządzeń wodno-kanalizacyjnych”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
 
  1. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż:
administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała. Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail: iod.pgk@wiszniamala.pl Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.  
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
 
  1. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie oraz oświadczeń o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku.

ZAKOŃCZONE Nabór na stanowisko: Pracownik Działu Technicznego (w dziale Wod-Kan)

Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni Pracownika Działu Technicznego (w dziale Wod-Kan)

  1. Wymagania wobec kandydatów: 1) wykształcenie wyższe kierunkowe (kierunek: inżynieria środowiska, specjalność: sieci wodociągowe i kanalizacyjne); 2) biegła znajomość obsługi komputera: pakiet MS-Office, a w szczególności: MS Word, Excel, Power Point, Outlook, NORMA PRO); 3) mile widziana znajomość ustaw: prawo zamówień publicznych, o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków, prawo budowlane; 4) prawo jazdy kategorii B; 6) samodyscyplina w organizacji pracy, systematyczność, dokładność. 2. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku: 1) przygotowanie i analiza dokumentacji projektowej; 2) przygotowywanie opinii i warunków technicznych przyłączenia do sieci wodno-kanalizacyjnej; 3) udział w prowadzeniu zadań i procesów inwestycyjnych; sporządzanie planów inwestycyjnych, monitorowanie postępu robót i zaawansowania finansowego, 4) analiza i opisywanie faktur; 5) archiwizacja dokumentacji technicznej.
  2. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Pracownik Działu Technicznego”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
  3. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż:
administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała. Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail: iod.pgk@wiszniamala.pl Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
  2. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie.
  3. Informujemy, że w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej zostanie przeprowadzony test kompetencyjny.

ZAKOŃCZONE Nabór na stanowisko: Pracownik utrzymania terenów gminnych w dziale utrzymania zieleni

„Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej” sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni pracownika na stanowisko:

 

"Pracownik utrzymania terenów gminnych w dziale utrzymania zieleni"

 
  1. Wymagania wobec kandydatów:
 
  • wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe
  • mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • czynne prawo jazdy kat. B (dodatkowym atutem będzie kat. T, B+E,C+E),
  • umiejętność pracy w zespole,
  • odporność na stres,
  • brak ograniczeń zdrowotnych do pracy fizycznej,
  • doświadczenie w prowadzeniu ciągnika rolniczego z osprzętem,
  • umiejętność obsługi podstawowych narzędzi ogrodniczych jak: piły motorowej, kosy spalinowej, nożyc spalinowych do żywopłotu itp. (posiadanie uprawnień),
  • doświadczenie w pracy ogrodniczej lub utrzymaniu zieleni oraz uprawnienia drwalskie będą dodatkowym atutem
 
  1. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:
 
  • wykonywanie prac związanych z utrzymaniem gminnych terenów zieleni, na terenie gminy Wisznia Mała
  • prowadzenie pojazdów służbowych, w tym ciągnika zagregowanego z kosiarką bijakową i zamiatarką
 
  1. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Pracownik utrzymania terenów gminnych w dziale utrzymania zieleni”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
 
  1. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż:
administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała. Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail podanym na stronie Spółki. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.  
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
 
  1. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie.

ZAKOŃCZONE Pracownika Działu Kadr i Płac

Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni:

Pracownika Działu Kadr i Płac

 
  1. Wymagania wobec kandydatów:
1) wykształcenie wyższe lub średnie ekonomiczne,
2) min. 3-letnie doświadczenie zawodowe w dziale personalnym przy naliczaniu wynagrodzeń i obsłudze kadrowej pracowników i zleceniobiorców,
3) praktyczna znajomość prawa pracy, zagadnień z zakresu naliczania wynagrodzeń, podatków oraz ubezpieczeń społecznych,
4) podstawowa wiedza z zakresu BHP,
5) umiejętność samodzielnej obsługi programów kadrowo-płacowych typu Płatnik,
6) biegła znajomość obsługi komputera: pakiet MS-Office, a w szczególności: MS Word, Excel, Outlook,
7) samodyscyplina w organizacji pracy, systematyczność, dokładność,
8) mile widziana znajomość rachunkowości.
 
  1. Podstawowy zakres obowiązków na zajmowanym stanowisku:

1) sporządzanie, prowadzenie oraz aktualizacja dokumentacji kadrowej związanej z przyjęciem pracownika do firmy, przebiegiem pracy i zwolnieniem,
2) rozliczanie ewidencji czasu pracy pracowników, współpraca z kierownikami działów w zakresie planowania czasu pracy,
3) sporządzanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców,
4) sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PIT, sprawozdań GUS,
5) obsługa systemu kadrowo-płacowego Comarch ERP Optima oraz programu Płatnik,
6) współpraca z instytucjami podatkowymi i ubezpieczeniowymi,
7) przygotowywanie analiz i raportów na potrzeby Zarządu.
 
  1. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl

W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Pracownik Kadr i Płac”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
 
  1. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż:
administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała.
Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail: iod@pgkwisznia.pl
Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.
 
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

 
  1. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie.

  2. Informujemy, że w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej zostanie przeprowadzony test kompetencyjny.

ZAKOŃCZONE Nabór na stanowisko – Kierownik działu gospodarki komunalnej

„Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej” sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni pracownika na stanowisko "Kierownik działu gospodarki komunalnej"

  1. Wymagania wobec kandydatów:
  • wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: inżynieria środowiska, budownictwo, zarządzanie),
  • umiejętność zarządzania zespołem,
  • doświadczenie na podobnym stanowisku min. 3 lata
  • umiejętność czytania planów,
  • umiejętność pracy w zespole,
  • odporność na stres,
  • zmysł organizacyjny
  • umiejętność kosztorysowania mile widziana,
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie;
  1. Podstawowy zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:
  • Organizowanie i nadzorowanie prac brygady związanych z utrzymaniem dróg i terenów zielonych a także zapobieganie bezdomności zwierząt na terenie gminy Wisznia Mała,
  • rozliczanie wykonanych robót
  • koordynacja wykonywanych zadań z urzędem gminy
  1. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl w terminie do dnia 15 grudnia 2020 roku. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Kierownik działu gospodarki komunalnej ”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (j.t. Dz.U. z 2014 r., poz. 1182 ze zm.).”
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
  1. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie oraz oświadczeń o: posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku.

ZAKOŃCZONY Nabór na stanowisko – pracownik ds. zamówień publicznych

„Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej” sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni pracownika na stanowisko:

 

"Pracownik ds. zamówień publicznych"

  1.  Wymagania wobec kandydatów:
    • Wykształcenie wyższe,
    • min. 2 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
    • dobra znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych,
    • bardzo dobra znajomości pakietu MS Office
    • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie;
    • samodzielność, kreatywność, systematyczność, dokładność;
    • mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności.
  2. . Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:
    • Przygotowywanie i prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień publicznych na podstawie wewnętrznych regulacji Spółki oraz ustawy Prawo Zamówień Publicznych
    • Przygotowywanie Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia w zakresie Instrukcji dla wykonawców i Wzorów umów (z wyłączeniem OPZ) wraz z załącznikami zgodnie z obowiązującym           stanem prawnym dla przeprowadzenia postępowań o udzielenie zamówienia publicznego.
    • Sprawdzanie przygotowanego przez komórkę zlecającą zamówienie opisu przedmiotu zamówienia (OPZ) pod kątem zgodności z wewnętrznymi regulacjami Spółki lub ustawą Prawo             Zamówień Publicznych.
    • Przygotowywanie ogłoszenia o zamówieniu i przekazywanie go do publikacji.
    • Udzielanie odpowiedzi na wnioski o wyjaśnienie treści SIWZ, dokonywanie oceny ofert i wyboru najkorzystniejszej oferty.
    • Przygotowywanie kompletnej dokumentacji niezbędnej do podpisania umowy z wykonawcą.
    • Sporządzanie protokołów z postępowania.
    • Przygotowywanie i weryfikacja wymaganej dokumentacji związanej z procesem zakupowym, w tym w szczególności harmonogramu, zapytania ofertowego, ofert oraz protokołu wyboru        dostawcy.
    • Udział w negocjacjach.
    • Opracowywanie projektów umów w zakresie udzielania zamówień publicznych.
    • Opracowywanie i aktualizacja wewnętrznych regulaminów dotyczących zasad przeprowadzania zamówień publicznych.
    • Opracowywanie sprawozdań rocznych w zakresie przeprowadzanych postępowań,
    • Prowadzenie rejestru zamówień w Spółce.
  3.  Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: bok@pgkwisznia.pl w terminie do dnia 10 listopada 2020 roku. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na      stanowisko pracownika ds. zamówień publicznych. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji           procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
  4. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
  5. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie oraz okresy poprzedniego zatrudnienia

ZAKOŃCZONE Nabór na stanowisko – Konserwator-monter urządzeń wodno-kanalizacyjnych i/lub stacji uzdatniania wody

„Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej” sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie zatrudni pracownika na stanowisko:

 

 "Konserwator-monter urządzeń wodno-kanalizacyjnych i/lub stacji uzdatniania wody"

 
  1. Wymagania wobec kandydatów:
  • wykształcenie minimum zasadnicze zawodowe - preferowane kierunki: instalacyjny w branży sanitarnej lub mechaniczny,
  • minimum roczne doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • ogólna znajomość zagadnień z zakresu instalacji wodociągowych,
  • czynne prawo jazdy kat. B (dodatkowym atutem będzie kat. C i E),
  • umiejętność pracy w zespole,
  • odporność na stres,
  • brak ograniczeń zdrowotnych do pracy fizycznej,
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie;
  • aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne
 
  1. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:
  • Wykonywanie prac montażowych, eksploatacyjnych, remontowych i konserwacyjnych na sieci wodociągowej i/lub stacji uzdatniania wody,
  • usuwanie awarii wodociągowych na sieci i na uzbrojeniu wodociągowym,
  • prowadzenie pojazdów służbowych,
  • prowadzenie dokumentacji wykonywanych robót oraz kart drogowych samochodów
 
  1. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv i listu motywacyjnego na adres: pgk@wiszniamala.pl. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko „Konserwator-monter urządzeń wodno-kanalizacyjnych”. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000).
 
  1. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE L 119 z 04.05.2016), oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U.18.1000) informuję, iż:
administratorem Pani/Pana danych osobowych jest PGK Sp. z o.o. siedzibą w Strzeszowie, ul Lipowa 15, 55-114 Wisznia Mała. Inspektor ochrony danych powołany przez Administratora wykonuje swoje zadania w siedzibie PGK. Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem e-mail: iod.pgk@wiszniamala.pl Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na pracownika Spółki i nie będą udostępniane innym odbiorcom. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych osobowych jest dobrowolne.  
  1. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
 
  1. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie oraz oświadczeń o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku.

X