ZAKOŃCZONE Informacja o naborze na stanowisko – Pracownik do Działu Księgowości i Kadr.

• Redaktor
• 01/06/2015
• Nabór
• 0 Comments

„Przedsiębiorstwo Gospodarki Komunalnej” sp. z o.o. w Wiszni Małej z s. w Strzeszowie
zatrudni pracownika do Działu Księgowości i Kadr

1. Wymagania wobec kandydatów:

1. wykształcenie ekonomiczne,
2. doświadczenie w pracy w księgowości na podobnym stanowisku – min. 2 lata,
3. znajomość prawa podatkowego oraz zasad rachunkowości, 
4. znajomość podstawowych zagadnień prawa pracy,
5. biegła znajomość obsługi komputera: pakiet MS-Office, a w szczególności MS Word, Excel, Outlook;
6. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie;
7. umiejętność pracy samodzielnej oraz zespołowej, inicjatywa w działaniu, rzetelność, systematyczność.

2. Zakres odpowiedzialności i uprawnień na zajmowanym stanowisku:

1. bieżące księgowanie dokumentów zgodnie z przepisami oraz planem kont spółki,
2. kontrola kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych,
3. księgowanie i kontrola środków trwałych i WNiP oraz prowadzenie ewidencji pomocniczych                 m.in. ewidencji środków trwałych i wyposażenia,
4. wsparcie Działu Kadr.

3. Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres poczty elektronicznej: pgk@wiszniamala.pl w terminie do dnia 10 czerwca 2015 roku. W tytule wiadomości prosimy napisać: Oferta na stanowisko pracownika Działu Księgowości i Kadr. Prosimy o zawarcie klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (j.t w Dz.U. z 2014 r., poz. 1182 ze zm.).
4. Informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
5. Osoby, z którymi się skontaktujemy będą zobowiązane do dostarczenia na spotkanie dokumentów potwierdzających wykształcenie i zatrudnienie oraz oświadczeń o: posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku.